MPIの新入従業員には、企業のビジョン、ミッション、組織構造、将来の発展についてのオリエンテーションを提供しています。これにより、従業員は自分の権利と責任を明確に理解し、迅速に企業文化と職場環境に適応できるようになります。

私たちは異なるレベルの上司向けのトレーニングプログラムを提供しています。これらのプログラムは、企業の経営哲学、意思決定プロセス、リーダーシップスキル、部門間のコミュニケーションと調整能力を向上させることに焦点を当てています。目的は、彼らのマネジメントスキルを向上させ、将来の当社の優れた管理者の育成を目指すことです。

私たちはさまざまな機能の従業員に対して実践的なコースを提供しています。これらのトレーニングプログラムは、専門的な知識、スキル、概念を提供することに焦点を当てています。これにより、彼らの専門分野での専門知識とスキルを向上させ、最終的に仕事のパフォーマンスを向上させることを目指しています。

私たちは従業員の職業災害の認識を強化し、緊急事態への対応能力を高めることを重点としたトレーニングプログラムを提供しています。これらのプログラムでは、職業安全衛生規則などのトピックをカバーし、従業員が職場事故の予防を学び、この分野の知識を向上させることを目指しています。

私たちは様々なレクチャーや言語トレーニング、個人成長ワークショップを提供しています。これらのプログラムは、従業員に個人的な成長のための有益なツールや知識を提供し、ストレスに対する効果的な対処法を向上させることを目指しています。